Try & Hire, Munkaerő kölcsönzés
Termék leírása
Segítünk megtalálni a megadott kompetenciának megfelelő munkatársakat, akik a kiválasztás után munkaerő-kölcsönzés keretében végzik munkájukat.
A munkaerő-kölcsönzés keretében foglalkoztatott kölcsönzött munkavállalót mind munkavállalói, mind kölcsönvevői megelégedettség esetén bizonyos idő után partnereink térítésmentesen átvehetik.
Try & Hire esetén minimálisra csökkenthető a kiválasztás... Tovább
A munkaerő-kölcsönzés keretében foglalkoztatott kölcsönzött munkavállalót mind munkavállalói, mind kölcsönvevői megelégedettség esetén bizonyos idő után partnereink térítésmentesen átvehetik.
Try & Hire esetén minimálisra csökkenthető a kiválasztás... Tovább
Man at Work Kft. további termékei
Kölcsönzési állomány:
Közel 2000 kölcsönzött munkavállaló
Szakmai tapasztalat a munkaerő-kiválasztásban:
Partnereink igénye szerint felkutatjuk a megfelelő jelölteket: legyen szó betanított munkákról, szakmunkákról
Szakmai tapasztalat a munkaerő-kölcsönzésben:
26 éves szakmai tapasztalattal rendelkezünk a munkaerő-kölcsönzés területén
Munkaerő típusa:
Operátor, betanított munkás, szakmunkás, harmadik országbeli munkaerő toborzása
Szakmai tapasztalat a munkaerő-kölcsönzésben:
KKV-k, multinacionális vállalatoknak segítünk megtalálni a megfelelő munkaerőt 26 éve
Toborzásba bevont állásportálok száma:
Maximálisan kihasználjuk a lehetőségeinket, a legnépszerűbb állásportálokon hirdetünk, illetve a social média felületeinken
Munkaerő típusa:
A diákmunka nem csak a szünidővel egyenlő. Egész évben, egész héten, éjjel-nappal végzik a dolgukat diákjaink.
Szakmai tapasztalat a diákmunka szervezésben:
Legyen szó fizikai, szellemi, szak-, vagy speciális tudást igénylő munkákról, segítünk Partnereinknek!.
Szakmai tapasztalat a munkaerő-kölcsönzésben:
A Meló-Diák 40 éve alakult, piacvezető cég!
Szakmai tapasztalat a munkaerő-kiválasztásban:
26 éves szakmai múltra tekint vissza cégünk
Toborzásba bevont állásportálok száma:
Több, mint 30
Vezető:
Speciális ismeretekkel rendelkező szakembereket közvetítünk, akár beosztottként, akár vezetőként
ELŐNYÖK:
A szövetkezeti foglalkoztatási formának köszönhetően munkatársa is több pénzt vihet haza , mintha munkaviszonyban foglalkoztatná, hiszen csupán személyi jövedelemadó fizetési kötelezettség terheli, mindemellett a különféle adókedvezményeket is érvényesíthetik.
Kismama foglalkoztatás:
Megoldást kínálnak a cégek munkaerőhiányból adódó problémáira.
Szolgáltatás:
Szolgáltatásunk tartalmazza a toborzáson és a kiválasztáson túl a teljes munkaügyi adminisztrációt, bérszámfejtést és a kapcsolódó adatszolgáltatásokat is.
Utolsó frissítés dátuma:
2026-08-07 00:33 *
A termék forgalmazója
-
válaszarány
-
válaszidő
-
Válaszarány:
A beérkezett ajánlatkérések hány százalékára válaszolt a cég.
Válaszidő:
Ez a szám azt mutatja, hogy átlagosan mennyi idő alatt válaszoltál az ajánlatkérésekre. Az átlagba csak a megválaszolt ajánlatkérések számítanak bele.
(A statisztikák az elmúlt 180 nap adatai alapján készülnek.)
Értékelés:
A cég kiadott ajánlatait, az ajánlatkérők így értékelték.
zöld jelzőlámpás cég
Ez a cég a bisnode által zöld minősítést kapott.
Árbevétel
16 038 326 000 (Ft)
Adózott eredmény
319 849 000 (Ft)
Jegyzett tőke
100 000 000 (Ft)
Adószám
11672740-2-19
Alapítás
1998
Cég státusza
Működő
Negatív esemény
Nincs
Székhely
További telephelyek
További munkaerő kölcsönzés találatok
